Một số kiến nghị hoàn thiện và nâng cao hiệu quả của các quy định của pháp luật Việt Nam về học nghề, hợp đồng học nghề. 1. Cần có văn bản hướng dẫn chi tiết về trách nhiệm của người sử dụng lao động: Cần có văn bản hướng dẫn chi tiết về trách […]
Danh mục: Pháp Luật
Pháp luật là hệ thống các quy định, quy tắc do Nhà nước ban hành hoặc thừa nhận nhằm điều chỉnh hành vi của cá nhân, tổ chức trong xã hội, đảm bảo trật tự xã hội, bảo vệ quyền lợi, tự do, công bằng và bảo vệ sự phát triển bền vững của xã hội.
Nguyên tắc giao kết hợp đồng học nghề? Trình tự giao kết hợp đồng học nghề? Thực hiện hợp đồng học nghề? Chấm dứt hợp đồng học nghề? Giải quyết tranh chấp về hợp đồng học nghề? 1. Nguyên tắc giao kết hợp đồng học nghề: Dưới góc độ pháp luật lao động, nguyên tắc […]
Quy định của pháp luật về học nghề, tập nghề để làm việc cho người lao động? Quy định về hợp đồng học nghề, hợp đồng tập nghề? Trong quá trình ký kết hợp đồng lao động, giữa bên sử dụng lao động và bên người lao động sẽ có những thỏa thuận với nhau […]
Người làm công, người học nghề là gì? Bồi thường thiệt hại do người làm công, người học nghề gây ra? Trong cuộc sống sịnh hoạt hàng ngày thì đa phần người dân dựa vào việc đi làm thuê, làm công cho người khác để lấy tiền lương phục vụ cho nhu cầu sinh hoạt […]
Phạm nhân là gì? Phạm nhân tiếng anh là gì? Chế độ học tập, học nghề của phạm nhân khi chấp hành án phạt tù? Người phạm tội sau khi có phán quyết của Tòa án về việc phạm tội của người đó thì phải thực hiện việc chấp hành án phạt tù của mình. […]
Hiện nay, tại các doanh nghiệp thường có xu hướng tuyển người lao động vào học nghề, tập nghề. Vậy khi vào học người học nghề, tập nghề có phải đóng học phí cho công ty không? 1. Quy định về học nghề, tập nghề là gì? Căn cứ quy định tại Điều 61 Bộ […]
Hiện nay, doanh nghiệp tuyển dụng người lao động trước khi ký hợp đồng lao động chính thức sẽ trải qua quá trình tập nghề, học nghề. Cụ thể trong vấn đề tuyển dụng học nghề, tập nghề đó, người lao động có được trả lương không? 1. Thế nào là học nghề, tập nghề? […]
Hiện nay, nhiều bậc phụ huynh đang áp lực về việc lựa chọn công việc và ngành nghề cho con, theo đó vấn đề học nghề và tập nghề được đặc biệt quan tâm. Vậy kết thúc học nghề thì có được ký hợp đồng lao động hay không? 1. Kết thúc học nghề có […]
Hiện nay, quy định pháp luật liên quan đến học nghề là cơ sở pháp lý cho việc tư vấn hợp đồng học nghề, được quy định nhiều ở các văn bản pháp luật khác nhau. Vậy tư vấn hợp đồng học nghề là gì? Đặc điểm và các bước tư vấn? Cùng tìm hiểu […]
Hợp đồng học nghề là hình thức thể hiện sự đáp ứng nhu cầu và nguyện vọng phát triển của người học nghề, tạo cho người học nghề có cách nhìn mới tư duy mới, phát huy tính sáng tạo trong công việc. Cùng bài viết tìm hiểu học nghề là gì? Hợp đồng học […]
Bạn đang muốn thử thách bản thân ở một môi trường làm việc khác nhưng không biết nên viết đơn xin nghỉ việc như thế nào để thuyết phục sếp chấp thuận ngay. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp cho bạn mẫu đơn xin nghỉ việc viết tay đơn giản, hay và thuyết phục. […]
Đơn xin nghỉ việc bằng tiếng Anh được viết như thế nào? Hướng dẫn cách viết đơn xin nghỉ việc bằng tiếng Anh gửi qua Email? Dưới đây là các mẫu Email xin nghỉ việc bằng tiếng Anh ngắn gọn và hay nhất. Mời các bạn cùng tham khảo cùng Sao tử vi: 1. Đơn […]
Đơn xin nghỉ việc của công nhân là một tài liệu quan trọng để thông báo với nhà quản lý rằng công nhân đang muốn nghỉ việc và muốn chấm dứt hợp đồng lao động với công ty. Dưới đây là Mẫu đơn xin nghỉ việc của công nhân đơn giản, thuyết phục. 1. Mẫu […]
Đơn xin nghỉ việc là một văn bản mà người lao động gửi đến cơ quan quản lý lao động nhằm mục đích thông báo nội dụng chấm dứt mối quan hệ lao động giữa các bên. Dưới đây là mẫu đơn xin nghỉ việc của bác sĩ, y tá, nhân viên chuyên ngành y […]
Quy định pháp luật về việc viên chức, công chức nghỉ việc? Mẫu đơn xin nghỉ việc của viên chức, công chức cơ quan nhà nước? Công chức, viên chức có nguyện vọng xin nghỉ thì sẽ phải làm đơn gửi lên cơ quan, tổ chức có thẩm quyền xem xét quyết định để đồng […]
Khi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn thì phải tuân thủ nghĩa vụ báo trước cho người sử dụng lao động ít nhất 45 ngày. Vậy xin nghỉ việc phải báo trước 45 ngày thông thường hay 45 ngày làm việc? 1. Nghĩa vụ báo trước khi […]
Theo quy định của pháp luật, trước khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì phải tuân thủ về thời gian báo trước. Vậy được yêu cầu tăng thời hạn báo trước khi nghỉ việc không? 1. Được yêu cầu tăng thời hạn báo trước khi nghỉ việc không? Theo […]
Theo quy định pháp luật hiện hành thì người lao động và người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động phải thanh toán các khoản tiền liên quan đến quyền lợi mỗi bên. Vậy nghỉ việc không bàn giao công việc phải bồi thường không? 1. Nghỉ việc không bàn giao […]
Được xem là làm việc kém hiệu quả chính là người làm việc không đạt được các chỉ tiêu, tiêu chí đã đặt ra. Vậy có được cho nghỉ việc nhân viên làm việc kém hiệu quả? 1. Có được cho nghỉ việc nhân viên làm việc kém hiệu quả? Những trường hợp người sử […]
Hồ sơ xin việc (hay còn được gọi là hồ sơ ứng tuyển) là tập các văn bản tài liệu tóm tắt về lý lịch bản thân, quá trình giáo dục đào tạo, liệt kê kinh nghiệm … để nộp cho người sử dụng lao động trong quá trình tìm kiếm việc làm. Vậy theo […]